Kiaisoft Việt Nam
Thấy có job trợ lý CEO mà vào đọc toàn QRTD với động chạm nhân viên nữ, với tán tỉnh nhân viên nữ mà sợ quá. Có bạn nào từng làm job này review cho mình với.
6
1
0
Không nên nha bạn, không phát triển được , CEO khá dê, thích động chạm nên làm việc không thoải mái tự nhiên, luôn phải đề phòng ý
Đã tuyển trợ lý nhưng lại còn yêu cầu là "nữ, ngoại hình ưa nhìn". Bái phục bái phục với vị huynh đài Diễn. Đăng quả job mà như đi lựa đào ở karaoke ý nhỉ
Sau mấy tháng trời đăng tuyển mới được 1 em trợ lý thì em ấy đã bỏ job chạy lấy người khi chưa hết thử việc thì bạn nghĩ sao kkk
Mấy ngân hàng techombank, MB... tuyển chăm sóc khách hàng, qh KHDN cũng tuyển chiều cao, nữ, ngoại hình chắc là cũng tuyển .... hết mà sao mn vẫn dùng dịch vụ của NH. lẽ ra các bạn nên dùng tiền mặt thôi.
Bênh được thì tôi chịu bạn nhé. Những nhân viên ngân hàng thì là đại diện cho hình ảnh, thương hiệu của ngân hàng. Tương tự như tiếp viên hàng không hoặc lễ tân, những vị trí cần tạo sự thiện cảm khi gặp lần đầu tiên với người lạ. Còn đây là trợ lý giám đốc, thứ cần thiết là tập trung vào hỗ trợ điều hành, quản lý chứ không phải ngoại hình. Đó cũng là lý do có rất nhiều trợ lý giám đốc là nam
Cần xinh, ngoại hình có lẽ là để đưa đi tiếp khách? Nhưng còn cần trẻ 98 đổ lại nữa ạ :)))))
Phải hợp tuổi CEO mới đc nhé sai sinh thần bát tự là không tuyển
Hãy tới tập đoàn tét la của tôi. tôi sẽ hướng các bạn hạnh phúc hơn
0
0
0
Công ty không nghiêm túc kiểm điểm để thay đổi còn xin admin xoá logo công ty, xoá domain url, giờ thì chỉ đạo đội ngũ vào seeding 5 sao cmt rác để che giấu. Hết hy vọng với cái công ty này rồi anh chị em. NGHỉ
2
0
1
Ôi là bạn tôi nghỉ luôn, sao lên công ty vẫn phải diễn yêu công ty, yêu đồng nghiệp. Hay bạn sợ ko có lương có thưởng à hay công ty không như những gì các bạn review nên sắp nghỉ rồi nên cắn bậy
Thanh Đỗ hay là đám HR BO đây, các em ng u quá rồi
Rõ là công ty đ** có đãi ngộ gì ngoài lương, môi trường toxic vl nên tao nghỉ lấy signin bonus công ty khác đấy thằng não đi chơi xa Ở công ty bao năm đã ngửi mùi thưởng Tết bao giờ chưa, tháng lương 13 thì công ty nào cũng có, chứ mang tiếng bảo là thưởng Tết ko thấy nhục à??? Hưng Lùn hay Thanh Đỗ bị tẩy não mà gáy to vậy???
Dạo này sếp ổn không? Còn xin cơm của đồng nghiệp nữ? Có đi muộn nhậu đêm Rồi phông bạt đi khoe cho đủ Nhân viên của sếp thế nào Trong công ty có bị chửi ngang Có bị lôi vào họp và ngay sau đó thành người vô ơn?
3
0
0
Vừa mới lôi vào phòng chửi 2 bạn test xin nghỉ đó bạn
Ui khổ thân vậy, không giải thoát cho người ta đi còn chửi cố
Mang tiếng CEO mà toàn đi xin cơm của nhân viên. Nhân vân nam cx buồn cười lắm r mà ở đây còn xin cả của nhân viên nữ. 1 suất cơm có đáng bao nhiêu đâu mà phải trơ trẽn thế hả anh??? Lấy lý do giảm cân để đi xin vài miếng ăn, nhưng làm thế thì chắc anh cx biết nhân viên đang coi anh là người ntnao r đấy.
Công ty thuê người vào đánh giá 5 sao, xóa review 1 sao à? Không tự nhìn lại mình đi mà làm cái trò tẩy trắng gì vậy? Để tôi xem F5 lại thì review của tôi có bị xóa không :)
0
0
0
Lương ở đây thì ổn định, phù hợp với công sức bỏ ra, nên tôi cảm thấy rất hài lòng. Ngoài ra, công ty cũng thường xuyên tổ chức các hoạt động gắn kết, giúp mọi người hiểu nhau hơn và làm việc hiệu quả hơn.
0
0
0
tôi cảm thấy phát nhục đến tận cùng khi trong CV nhắc đến kiaisoft, tôi chấp nhận vứt 1 năm kn ở kiai coi như gap year để làm sạch cv
1
0
0
Một số người Gaza hy vọng sẽ có lệnh ngừng bắn giống thỏa thuận Israel - Hezbollah, nhưng số khác lo sợ họ sẽ phải chịu áp lực chiến tranh khủng khiếp hơn.Thông báo về lệnh ngừng bắn tại Lebanon giữa Israel và Hezbollah vào sáng 27/11 đã tạo ra cảm xúc lẫn lộn ở Dải Gaza, nơi cuộc xung đột giữa lực lượng Israel và Hamas nổ ra từ tháng 10 năm ngoái vẫn chưa có dấu hiệu chấm dứt.Nhiều người coi đây là bước mở đầu tiềm năng cho hòa bình, nhưng số khác lại lo ngại rằng việc chấm dứt giao tranh với Hezbollah ở miền bắc sẽ cho phép quân đội Israel dồn nguồn lực xuống phía nam, leo thang các cuộc tấn công tại Gaza.Người Gaza phải di tản đi bộ gần khu lều trại sau một trận mưa ở Gaza City hôm 24/11. Ảnh: ReutersNgười Gaza gần khu lều trại sơ tán sau một trận mưa ở Gaza City hôm 24/11. Ảnh: ReutersThỏa thuận ngừng bắn do Mỹ, Pháp làm trung gian đã ngăn chặn cuộc xung đột tàn khốc đã giết chết hơn 3.700 người giữa Israel với Hezbollah, lực lượng được Iran hậu thuẫn tại Lebanon.Hezbollah bắt đầu giao tranh với Israel từ tháng 10 năm ngoái để bày tỏ sự ủng hộ với Hamas, sau khi quân đội Israel mở chiến dịch tấn công Dải Gaza. Các cuộc đụng độ, tập kích qua lại giữa Israel và Hezbollah leo thang thành xung đột toàn diện từ tháng 9. Lệnh ngừng bắn được kỳ vọng sẽ giúp hai bên chấm dứt 14 tháng giao tranh, mang lại khoảng thời gian yên tĩnh cần thiết để người dân sống gần biên giới hai nước trở về nhà.Các bên trung gian cũng đã tiến hành nhiều nỗ lực ngoại giao hướng tới lệnh ngừng bắn ở Gaza, nhưng chưa mang lại kết quả nào. Xung đột đến nay đã khiến khoảng 44.300 người thiệt mạng, khiến phần lớn dân số Gaza phải sơ tán và gây ra cuộc khủng hoảng nhân đạo lan rộng.Dù vậy, một số người dân ở dải đất vẫn bám víu vào hy vọng rằng lệnh ngừng bắn ở Lebanon có thể mở đường cho một thỏa thuận tương tự tại Gaza.Chiến lược của Israel luôn là tách biệt các mặt trận, từ chối một thỏa thuận toàn diện, Mohammed Abu Sam'an, cư dân Gaza đã phải sơ tán đến Khan Younis, nói. Ông tin rằng sau khi giải quyết được vấn đề ở mặt trận Lebanon, Israel giờ đây sẽ tìm cách đạt được thỏa thuận ở Gaza theo các điều khoản có lợi cho họ.Israel hiện có thể tập trung vào Hamas, coi đây là một bên bị đánh bại, dễ kiểm soát, từ đó tìm kiếm một thỏa thuận theo cách của họ, ông cho hay. Những gì Hezbollah đã làm là khôn ngoan vì nó ngăn chặn đổ máu và tàn phá thêm nữa, chấm dứt làn sóng bạo lực dường như vô tận.Hamas đã bày tỏ cam kết hợp tác với bất kỳ nỗ lực nào nhằm thiết lập lệnh ngừng bắn ở Gaza sau khi thỏa thuận giữa Israel và Hezbollah có hiệu lực. Nhóm cho biết mọi thỏa thuận về Gaza phải bao gồm lệnh ngừng bắn hoàn toàn, lực lượng Israel rút khỏi vùng đất, người dân sơ tán được trả về nhà và tù nhân được trao đổi đầy đủ.Người phát ngôn của Hamas tại Lebanon Walid Al Kilani cho rằng thỏa thuận đạt được với Hezbollah cũng có thể gây áp lực để Israel hướng tới lệnh ngừng bắn tương tự ở Gaza.Những người khác ở Gaza lại tỏ ra kém lạc quan hơn về triển vọng ngừng bắn và cảm thấy bị bỏ rơi khi không còn được Hezbollah chia lửa. Nhiều người lo sợ Israel sẽ leo thang các hoạt động quân sự tại khu vực và đưa lực lượng tham chiến ở Lebanon về Dải Gaza để tăng áp lực tấn công.Hiện tại, khi không còn mặt trận trên bộ nào ngoài Gaza, Israel có thể tái triển khai các đơn vị phía bắc để mở rộng những cuộc tấn công tại đây, Yusuf Al Mousa, cư dân tại Gaza City, nói. Ông lo ngại những thành phố khác ở Gaza giờ đây có nguy cơ bị bắn phá dữ dội như những gì đã diễn ra ở miền bắc dải đất, nơi gần như đã biến thành bình địa và bị bao vây từ đầu tháng trước.Không ít người dân Gaza từng hy vọng sự ủng hộ của Hezbollah trong 13 tháng qua sẽ giúp chấm dứt giao tranh, nhà phân tích chính trị Mustafa Ibrahim tại Các tiểu vương quốc Arab Thống nhất (UAE), nói.Ông lưu ý rằng những phát biểu cứng rắn gần đây của Thủ tướng Israel Benjamin Netanyahu đã làm tăng thêm nỗi lo sợ với người dân Gaza, khi Tel Aviv đang từng bước đạt được các mục tiêu của mình ở dải đất mà không vấp phải quá nhiều tiếng nói phản đối, đặc biệt là từ phía Mỹ.Những tuyên bố của Thủ tướng Netanyahu về việc mở rộng quyền kiểm soát Gaza và các khu định cư Israel rất đáng lo ngại, Ibrahim nói.Ông cho biết mặc dù các con tin Israel vẫn bị Hamas giam ở Gaza, áp lực quốc tế nhằm giải quyết xung đột hiện còn yếu. Nếu không có bất kỳ diễn biến lớn nào, Ibrahim tin rằng giao tranh có thể kéo dài trong nhiều tháng.Trẻ em nhìn ra từ một ngôi trường được biến thành nơi tị nạn cho người sơ tán ở trung tâm Gaza hôm 27/11. Ảnh: AFPTrẻ em nhìn ra từ một ngôi trường được biến thành nơi tị nạn cho người sơ tán ở trung tâm Gaza hôm 27/11. Ảnh: AFPAl Mousa cũng bày tỏ nỗi thất vọng tương tự, mong muốn Hezbollah vẫn tiếp tục gây sức ép quân sự với Israel để chia lửa với Gaza cho đến khi xung đột chấm dứt. Cùng nhau, cả hai mặt trận có thể gây áp lực lên Israel. Chỉ riêng Gaza thì quá yếu và không được trang bị đầy đủ, ông nói.Trong khi các cuộc không kích của Israel vào Gaza vẫn tiếp diễn, nhiều nguồn tin cho hay những cuộc tiếp xúc cấp thấp giữa nhóm trung gian với lãnh đạo Hamas vẫn diễn ra, nhưng chỉ ở bên ngoài Gaza. Những lãnh đạo Hamas bên trong Dải Gaza đã cắt đứt liên lạc suốt nhiều tuần vì sợ bị Israel phát hiện và truy sát.Khó có khả năng lệnh ngừng bắn ở Gaza sẽ sớm đạt được, một nguồn tin nói.Theo các nguồn tin, thỏa thuận ngừng bắn ở Lebanon sẽ cho phép chính quyền Thủ tướng Netanyahu toàn quyền thực hiện các kế hoạch của mình ở Gaza, như tạo vùng đệm ở phía bắc dải đất và tiếp tục kiểm soát hành lang dọc biên giới Ai Cập - Gaza, trong đó có cả cửa khẩu Rafah.Thỏa thuận ngừng bắn Israel - Hezbollah cho thấy Gaza là một đứa trẻ mồ côi, không được hỗ trợ và thương xót giữa thế giới bất công, Abdel-Ghani, người cha 5 con sống tại khu vực, nói. Tôi tức giận với thế giới vì đã không đưa ra được một giải pháp cho cả hai khu vực.Giới chuyên gia nhận định việc thúc đẩy lệnh ngừng bắn Israel - Hezbollah mà không có thỏa thuận cho Gaza sẽ là đòn giáng vào Hamas. Giới lãnh đạo Hamas lâu nay hy vọng rằng việc mở rộng chiến sự sang Lebanon sẽ gây áp lực buộc Israel phải đạt được lệnh ngừng bắn toàn diện. Hezbollah từng tuyên bố sẽ không đồng ý ngừng bắn cho đến khi xung đột ở Gaza kết thúc, nhưng họ đã từ bỏ điều kiện này.Chúng tôi từng ôm kỳ vọng rất lớn rằng Hezbollah sẽ kiên định cho đến cùng nhưng có vẻ như họ không thể, Tamer Al-Burai, doanh nhân ở Gaza City đã phải rời bỏ nhà cửa vì chiến sự, cho hay. Chúng tôi lo ngại quân đội Israel giờ đây sẽ có toàn quyền kiểm soát Gaza.Vị trí Israel, Dải Gaza và Lebanon. Đồ họa: CNN Vị trí Israel, Dải Gaza và Lebanon. Đồ họa: CNNChúng tôi từng tin rằng việc giao tranh mở rộng sang Hezbollah sẽ mang lại một giải pháp cho tất cả, nhưng chúng tôi đã bị bỏ lại đơn độc, Zakeya Rezik, 56 tuổi, nói.Quá đủ rồi, chúng tôi đã kiệt sức rồi. Còn bao nhiêu người phải chết nữa trước khi họ chấm dứt giao tranh?, ông đặt câu hỏi. Chiến sự ở Gaza phải kết thúc, người dân đang bị xóa sổ, chết đói và bị ném bom mỗi ngày.
Công ty tuyệt vời, sếp tốt. Đồng nghiệp thân thiện.
1
0
0
Đám HR chúng mày có não ko làm thế để được gì rồi nội bộ chửi nhau. Tẩy trẳng á
Đôi lời góp ý tới CEO Diễn theo 5 lời bác Hồ dạy 1. Yêu Tổ quốc, yêu đồng bào - Vẫn biết nước mình còn chỗ chưa tốt nhưng cần nhìn nhận đấy là cơ hội để giúp ích, đừng than vãn mà hãy hành đông. - Cùng nhân viên phát triển chứ không phải cần là ninh, không cần đi bêu xấu. Cuộc đời mà, nay là người thân, mai thành người dưng, đâu chắc một ngày họ quay ra bóc phốt mình 2. Học tập tốt, lao động tốt - Sếp tự tin là mình hơn người ta nhưng thực tế là trình độ và kỹ năng còn rất kém, cần biết nhìn nhận điểm tốt ở người khác mà học tập chứ không phải bảo thủ cho mình là đúng và chê bai. Bớt sống ảo đạo lý trên Facebook lại. - Lý do duy nhất mà sếp cảm giác có giá trị là mang về dự án cho công ty nhưng những dự án này đến từ đâu? Đến từ ông người Nhật, đến từ việc cắt máu cho người giới thiệu, đến từ đơn giá thấp, đến từ việc tiếp khách nhiệt tình (kể cả đưa khách đi chơi ***), sếp coi KH là bố thì cũng sẽ có tập khách coi sếp là con, nhẫn nhịn làm xong chửi sau lưng. Liệu việc này có duy trì được lâu? Tuy nhiên cũng đánh giá cao sự tận hiến của Sếp cho công ty, công ty này là gia đinh, là người yêu, là bạn tri kỷ không bao giờ thay đổi của Sếp. - Hãy tham khảo các chính sách từ các công ty khác theo hướng hài hòa giữa công ty và nhân viên, đừng lúc nào cũng chỉ nghĩ mình đang ban ơn, ban việc cho họ để rồi bắt chẹp. 3. Đoàn kết tốt, kỷ luật tốt - Gây dựng môi trường đoàn kết xuất phát từ việc thành thật và chân thành trong hành động chứ không phải mỗi hô khẩu hiệu. - Tự thành tấm gương chứ không phải cứ vi phạm rồi lại bất mãn về yếu tố hay hoàn cảnh. (Đi xe không tuân thủ bị bắt thì lại chửi công an) 4. Giữ gìn vệ sinh thật tốt - Sống thật sạch sẽ theo đúng nghĩa đen nhé Sếp. Sếp sống bẩn nhất công ty là chắc, ăn uống xong toàn vứt trên bàn thậm chí là chỗ chung như phòng họp, khu pantry - Nếu bắt nhân viên phải vệ sinh công ty theo ý Sếp là tăng tình đoàn kết thì Sếp cũng cần tham gia vào hoạt động ý nhé. 5. Thật thà, dũng cảm - Sống thật với lời nói, chỉ cần 30% thôi cũng được - Dũng cảm nhận trách nhiệm về bản thân, dũng cảm nhận ra cái sai để sửa Tổng kết thì mong muốn Sếp ở vai trò CEO nên làm tấm gương cho tất cả mọi người cả về nhân cách lẫn trình độ. Tập thuyết trình tốt hơn để phát biểu trước đám đông. Build công ty theo hướng nhân văn hơn là chạy theo con số. Dịp này biết Sếp thực sự stress, lên công ty không còn nhộn nhạo như trước nhưng cũng là đòn cảnh tỉnh, hi vọng Sếp ngộ ra, lùi 2,3 bước rồi tiến 5,6 bước cũng được Sếp ạ. Với em, em sẽ nhẫn nhịn đồng hành xem Sếp thay đổi thế nào, cơ hội cuối đấy Sếp.
1
0
0
Với em Sếp vẫn có những điểm tốt là tấm gương lao động hăng say, nhưng tinh thần em không còn như ban đầu, em tự nhận nó chết rồi. Còn làm mà như đã nghỉ Sếp hãy thể hiện để cứu nó sống lại nhé.
CEO nhân cách nát, phông bạt, nói đạo lý, confirm là những review về CEO chuẩn 100%, giang sơn khó đổi bản tính khó dời
0
0
0